一、加快预算绩效制度建设 青岛市平度将制度建设作为开展绩效管理的首要环节,优化顶层设计,构建“1+N”的预算绩效管理制度体系框架。“1” 即:全面推进预算绩...
二是创新指标设置,务求绩效考核取得实效。财政、发改部门结合专项债券日常管理发现的问题,细化完善指标体系、抓实考核培训、健全考核制度,确保绩效考核取得实...
绩效管理也带来了资金分配和管理方式的改变,部门和资金使用单位逐步把预算管理重点从要求加大财政投入转到提高财政资金使用绩效上来。二是促进了政府职能转变...
一、健全“1+1+N”制度体系,出台黄山市全面实施预算绩效管理实施意见和预算绩效管理实施方案,围绕事前绩效评估、绩效目标管理、绩效运行监控、绩效评价等关键环节印发6个配套...
济南市自2019年被列为“山东省部门整体绩效管理试点市”以来,按照“先试点—再扩围—全覆盖”的原则,从五个方面梯次推进,积极构建部门整体绩效管理的“济南模...
预算是公共财政的基石。改革完善预算管理,建立与现代化相适应的现代财政制度,是财税体制改革的“重头戏”,也是政府自我革命的重要举措。李克强强调,预算管理制...
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